在亚马逊位于阿拉巴马州贝塞麦(Bessemer)的物流中心，工会的行动以大多数工人投票反对成立工会而结束，这次行动很可能会获得第二次机会。美国国家劳资关系委员会(NLRB)的一名官员现在呼吁再次选举，理由是亚马逊在第一次选举中的不当行为。但这次连任是否会发生还不确定，即使会发生，结果是否会对工会有利就更不确定了。
负责监督零售、批发和百货商店联盟(RWDSU)反对选举听证会的NLRB官员克斯汀·迈耶斯(Kerstin Meyers)周一建议，亚马逊获得压倒性优势的选举结果应被搁置，重新举行选举。(如果投票结果支持成立工会，亚马逊的员工会加入RWDSU。)虽然她驳回了工会的一些反对意见，但迈耶斯发现，其他的反对意见——几乎都围绕着亚马逊在仓库地上安装邮箱的问题——足以让她再次投票。
这个邮箱是一个灰色的、多隔间的盒子，放在物流中心的停车场里。亚马逊鼓励员工使用这个邮箱发送他们的投票。亚马逊曾积极推动美国邮政服务(United States Postal Service)在工会投票前批准并安装该邮箱。当时，一些工人对这个邮箱感到不满，工会把它作为反对投票的主要焦点。
迈耶斯发现，员工有理由相信亚马逊在监视他们，并控制着邮箱，这可能会影响他们如何投票以及是否投票。
梅耶斯写道:“我发现是邮箱的综合效应影响了选举结果。”他说:“这是在没有得到国家劳资关系委员会任何授权的情况下安装邮箱所造成的总体情况……雇主在此的行为破坏了确保自由和公平选举所必需的实验室条件，因此有必要重新进行选举。”
迈耶斯同意的唯一一项与邮箱无关的反对意见是，亚马逊在强制会议期间，在经理在场的情况下分发反工会材料，而员工会觉得必须接受这些材料。
虽然现在重新投票只是一个建议，但RWDSU乐观地认为，这将导致新的选举和另一个工会的机会。
RWDSU主席Stuart Appelbaum在一份声明中表示:“我们支持听证官的建议，即NLRB搁置选举结果，直接进行新的选举。”“亚马逊在整个选举过程中的行为是卑鄙的。亚马逊作弊了，他们被抓了，他们要承担责任。”
那么，接下来会发生什么?该建议将提交给国家劳资关系委员会的地区主任，他将考虑任何一方提出的例外情况，并可能在未来几周内做出裁决。通常情况下，地区主任会根据官员的建议做出裁决。假设情况果真如此，亚马逊将有机会要求华盛顿特区的NLRB董事会审查这一裁决，并要求暂停第二次选举，亚马逊预计也会这么做。
“我们的员工…亚马逊发言人在一份声明中表示:“这是最重要的，我们计划呼吁确保这一切发生。”
(同样地，如果董事决定反对重新选举，RWDSU也可以向华盛顿的NLRB董事会提出上诉，要求复审。)
这两项审查都可能由民主党占多数的董事会听取。目前，该委员会的多数成员是共和党人，有三名特朗普任命的成员和两名民主党人，但其中一名共和党成员的任期将于8月27日到期，届时拜登总统将可以用一名民主党人取代他。这对工会来说是个好兆头，但也不是保证。在第一次选举之前，被认为是“亲管理、反工会”的共和党占多数的董事会，也以明显的安全理由，否决了亚马逊在疫情期间进行当面投票的要求。
简而言之，NLRB官员的建议意味着贝塞麦很有可能进行第二次选举，我们将在未来几个月内确定情况是否如此。但之后，RWDSU必须赢得选举，而这种可能性要小得多。亚马逊以1798票对738票赢得了第一次选举，另外还有505张选票从未统计过。有近6000名工人有资格投票，这意味着他们中有一半根本没有投票。也许他们因为亚马逊的策略而不敢投票，或者他们只是对这种方式不感兴趣。
所以工会仍然需要赢得很多员工的支持。考虑到已经过去了这么长时间，而且该中心的人员流失率很高，这些员工可能与第一次选举时投了票的员工不同。他们可能认为工会运动是一场失败的战斗，因为第一次选举的结果是不平衡的，而且亚马逊在美国其他几次工会化的尝试都失败了。即使是那些支持工会的人也可能厌倦了斗争。
对RWDSU来说，Bessemer仍是一场艰苦的战斗。但那座山不像两天前那么陡了。即使RWDSU再次失败，亚马逊成立工会的努力似乎也没有结束。去年6月，卡车司机工会(Teamsters)投票决定创建一个亚马逊部门，致力于为全国各地的亚马逊员工成立工会。也许亚马逊也将面临一场艰苦的战斗。
