从一个企业团队的成员转变为为自己工作，领导自己的员工是许多人的梦想。然而，追求这样的商业机会，不仅需要激情和奉献，还需要洞察你自己能完成什么，以及什么时候你可能需要帮助。想要在独立性、灵活性和工作稳定性之间架起一座桥梁，其中一个方法可能是调查一家特许经营企业。在你决定特许经营适合你之前，确保你对拥有自己的特许经营有一个真正的理解。你还需要清楚地了解特许经营权授权方能够提供给你何种支持，因为没有特许经营权授权方的强力协助，你未来的成功将无法得到保证。我们询问了几位加盟商加入特许经营系统如何帮助他们实现商业目标。
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采取行动，成为企业的主人
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要获得成功的特许经营权，无论在哪个行业，你都必须愿意投入你的时间和资源来建立你的商业机会和你的团队。换句话说，你需要对你的事业充满激情。首先要对你的企业有什么样的价值观和期望，然后准备好把这些东西体现给所有的员工。
保拉·索蒂尔于2014年开设了自己的CarePatrol专卖店。她建议正在考虑特许经营的人首先要深切关注企业。“我在医疗行业工作了35年，有运营、销售和新业务的经验，”她说。“我想找一家能从我过去的经历中受益的企业，我知道我想帮助人们做出老年人的生活选择。”
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索蒂尔对特许经营的愿景也传达给了她的员工。“他们相信我们的愿景和价值，看着他们实现自己的个人和职业目标，感觉很棒。”她说。由于员工们的积极参与，她的特许经营在2016年被评为年度特许经营。
更多的安全
许多特许经营者说他们喜欢拥有特许经营权的原因之一是，他们做生意是为了自己，而不是为了自己。为此，重要的是调查你正在考虑向特许经营权授权方提供何种支持，然后确保实际遵循他们提供的指导。
David Stein是Office Pride商业清洁服务特许加盟店的老板，同时也是该特许加盟店的区域开发商。“我得到的支持是持续、一致、清晰和正确的，”他说。“在吸引特许经营权所有者方面，办公室自豪感是最高水准。”该公司为特许经营业主提供定期的休养，在那里他们可以互相学习，建立关系。他们还利用与同行的月度电话会议来激发创新和参与。
他还发现，“自豪办公室”为加盟商提供的商业模式和系统非常有吸引力。“最初的现金投资非常合理，很容易开始，现金流也很容易计算，开始也很快。”他解释道:“虽然在这个行业里没人能一夜暴富，但我一直认为，任何需要时间去打造的东西，在情况变得艰难时，都会变得更强大，也更能抵御单一事件带来的失败。”
住你的价值观
由于顾客的满意，许多特许经营被建立(或破坏)了。确保你的特许经营客户对你的服务和产品满意是关键。你不仅需要打造一个重视客户的工作环境，而且还需要以积极的方式与当地社区互动。
例如，凯文·赫肖克(Kevin Hershock)在密歇根州拥有五家Hungry Howie披萨店。他喜欢特许经营制度的原因之一是它鼓家用纯水机品牌励经理和员工以各种不同的方式参
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与当地社区。从学校筹款和慈善活动，到捐赠给需要帮助的人，再到赞助当地的运动队，赫肖克说，Hungry Howie 's要求特许经销商和他们的员工一起为一项事业而努力，这项事业可以为他们的社区带来改变。它不仅仅是对商业机会的关注，更是一种联系和关怀的方式。“我在另一家披萨公司工作了12年，之后我开了第一家饿豪伊披萨店。”Herschock回忆说。“我每天工作很长时间，我想如果我要工作那么久的话，我还不如开自己的店，为自己工作。”他对自己所做的一切感到自豪，并表示豪伊的慈善事业让人们看到了回报的价值。“在每一个拥有Hungry Howie特许经营权的小镇，我们都是社区的重要组成部分。”
